Ihre Personalvermittlung für Vietnam

Motivierte Talente aus Vietnam für Ihr Unternehmen

MTJ-Group liefert vorqualifizierte, leistungsstarke Nachwuchskräfte für Ausbildung und Festanstellung – zuverlässig, vorbereitet, integrationsstark.

Jetzt Talente anfragen Kostenfreies Erstgespräch sichern

500+

Vermittelte Talente

95%

Erfolgsquote

10+

Jahre Erfahrung

Qualitätsgarantie

Vorqualifizierte Kandidaten

500+

Vermittelte Talente

seit Gründung

95%

Erfolgsquote

bei Vermittlungen

Monate Ø Betreuung

pro Kandidat

98%

Bleiberate

nach 2 Jahren

Warum vietnamesische Talente?

Kulturelle Stärken

Vietnam: Deutschlands unterschätzter Talentpool

Vietnamesische Nachwuchskräfte vereinen eine einzigartige Kombination aus hoher Arbeitsmoral, starker Lernbereitschaft und langfristiger Loyalität. Deutschland ist für viele das Karriereziel – Sie profitieren von hochmotivierten, stabilen Mitarbeitern, die bleiben wollen.

Überdurchschnittliche Disziplin und intrinsische Motivation
Ausgeprägte Familien- und Teamwerte fördern Zusammenhalt
Schnelle kulturelle Integration durch Lernwilligkeit
Sehr hohe Abschlussquoten in deutschen Ausbildungsprogrammen (>85%)

Bildungshunger

Hohe Wertschätzung für Bildung und kontinuierliche Weiterentwicklung sind fest in der vietnamesischen Kultur verankert.

Teamgeist

Kollektives Denken und gegenseitige Unterstützung schaffen eine harmonische Arbeitsatmosphäre.

Langfristigkeit

Fokus auf stabile, langfristige Karrieren statt Job-Hopping – Ihre Investition zahlt sich aus.

Warum MTJ-Group?

Unsere Expertise

Ihr End-to-End-Partner für vietnamesische Fachkräfte

MTJ-Group ist kein klassischer Personaldienstleister. Wir sind Vietnam-Spezialisten mit tiefem kulturellem Verständnis, lokalem Netzwerk und jahrelanger Erfahrung. Von der ersten Kandidatensuche bis zur erfolgreichen Integration – wir begleiten jeden Schritt.

Exklusiver Zugang zu qualifizierten Kandidaten durch langjährige Partnerschaften in Vietnam
Präzises Best-Fit-Matching basierend auf Fachkompetenz, Persönlichkeit und Unternehmenswerten
Komplette Prozessabwicklung: Visum, Behörden, Sprachtraining, Reise, Integration
Langfristige Betreuung bis zu 12 Monate nach Ankunft für nachhaltige Erfolge

Lokales Netzwerk in Vietnam

Direkter Zugang zu Top-Bildungseinrichtungen, Sprachschulen und qualifizierten Kandidaten vor Ort.

Qualitätssicherung

Mehrstufiger Auswahlprozess mit Sprachtests, Fachprüfungen und Persönlichkeitsassessments.

Schnelle Vermittlung

Durchschnittlich 10-21 Tage von der Bedarfsanalyse bis zur Kandidatenvorstellung.

Unser 3-Schritte-Prozess

Von der ersten Anfrage bis zum erfolgreichen Arbeitsbeginn – bei MTJ-Group erhalten Sie einen transparenten, strukturierten Prozess ohne versteckte Hürden.

Bedarfsanalyse & Profiling

In einem ausführlichen Gespräch verstehen wir Ihre Anforderungen: Fachliche Qualifikation, Sprachniveau, Startzeitpunkt und Unternehmenskultur. Wir erstellen ein maßgeschneidertes Kandidatenprofil.

Anforderungsworkshop
Kulturelles Matching
Timeline-Planung

Auswahl & Qualifizierung

Unser Team in Vietnam screent und qualifiziert Kandidaten durch mehrstufige Tests. Sie erhalten nur Profile, die alle Kriterien erfüllen – vorgeprüft und interviewt.

Sprachtests (A1-B1)
Fachliche Assessments
Motivationsinterviews

Onboarding & Integration

Nach Ihrer Auswahl kümmern wir uns um alle formalen Schritte: Visum, Flüge, Unterkunft, Behördengänge. Plus: 90 Tage intensive Integrations-Begleitung.

Visa & Dokumente
Anreise-Koordination
90-Tage-Support

Durchschnittliche Prozessdauer: 6-10 Wochen

Von der Bedarfsanalyse bis zum Arbeitsbeginn in Deutschland. Express-Optionen auf Anfrage verfügbar.

Branchen, in denen wir liefern

Unsere Kandidaten bringen Expertise in vielfältigen Bereichen mit – von technischen Berufen bis zur Fachpflege.

Logistik & Lager

Lagermitarbeiter, Kommissionierer, Staplerfahrer

Pflege & Medizin

Pflegefachkräfte, Pflegehelfer, medizinische Assistenz

Handwerk & Technik

Mechaniker, Elektriker, technische Assistenten

Gastronomie & Hotellerie

Köche, Servicekräfte, Hotelfachleute

Produktion & Fertigung

Produktionshelfer, Maschinenführer, Qualitätskontrolle

IT & Engineering

Software-Entwickler, IT-Support, technische Zeichner

Ihre Branche nicht dabei?

Kontaktieren Sie uns für individuelle Lösungen

Unser Full-Service für Unternehmen

✓ Recruiting vor Ort in Vietnam

✓ Sprachqualifikation A1–B1

✓ Fachliche Vorprüfung

✓ Individuelles Best-Fit Matching

✓ Visa- & Dokumentenmanagement

✓ Reiseorganisation & Ankunftsbetreuung

✓ Onboarding- & Integrationscoaching

✓ Begleitung der ersten 90 Tage

Bereit für Ihre neuen Talente?

Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Personalbedarf gezielt und nachhaltig lösen. MTJ-Group bringt motivierte Talente nach Deutschland – präzise, verlässlich und bereit für den Einsatz.

0€

Vorabkosten für Erstgespräch

24h

Rückmeldung auf Ihre Anfrage

100%

Transparenter Prozess

Kostenfreies Erstgespräch vereinbaren

Unverbindlich · Keine versteckten Kosten · Individuelle Beratung

Was unsere Kunden sagen

"Die Zusammenarbeit mit MTJ-Group war von Anfang an professionell und transparent. Unsere drei neuen Mitarbeiter aus Vietnam sind hochmotiviert und perfekt in unser Team integriert."

Michael Schmidt

Geschäftsführer

Schmidt Logistik GmbH

"Endlich ein Partner, der versteht, was wir brauchen. Die Kandidaten waren fachlich top vorbereitet und die Betreuung während der Integration war hervorragend."

Dr. Sarah Müller

Personalleitung

Klinikum Nordwest

"MTJ-Group hat uns geholfen, unseren Fachkräftemangel nachhaltig zu lösen. Der komplette Prozess wurde für uns abgewickelt – von der Auswahl bis zur Ankunft. Absolut empfehlenswert!"

Thomas Weber

Betriebsleiter

Weber Maschinenbau

Häufige Fragen (FAQ)

Wie schnell können Sie passende Kandidaten präsentieren? +

Nach unserer Bedarfsanalyse präsentieren wir Ihnen in der Regel innerhalb von 10-21 Tagen die ersten vorqualifizierten Kandidatenprofile. Express-Optionen sind nach Verfügbarkeit möglich.

Welche Kosten kommen auf uns zu? +

Unsere Vergütung ist erfolgsbasiert und wird transparent im Erstgespräch besprochen. Es gibt keine versteckten Kosten. Das Erstgespräch und die Bedarfsanalyse sind kostenfrei.

Wer kümmert sich um Visum, Dokumente und Anreise? +

MTJ-Group übernimmt den kompletten Prozess: Visumsantrag, Dokumentenbeschaffung, Behördengänge, Flugbuchung und Abholung in Deutschland. Sie erhalten regelmäßige Updates zum Fortschritt.

Welches Sprachniveau haben die Kandidaten bei Ankunft? +

Je nach Vereinbarung und Position zwischen A1 und B1 (GER). Alle Kandidaten werden von uns vorab getestet. Bei Bedarf organisieren wir fortlaufende Sprachkurse in Deutschland.

Was passiert, wenn ein Kandidat nicht passt oder die Probezeit nicht besteht? +

Wir bieten eine Nachbesetzungsgarantie. Sollte ein Kandidat innerhalb der vereinbarten Frist ausscheiden, suchen wir kostenfrei einen Ersatz. Details besprechen wir im Vertrag.

Wie wird die kulturelle Integration unterstützt? +

Wir bieten ein 90-Tage-Integrationsprogramm mit regelmäßigen Check-ins, kulturellem Coaching und Unterstützung bei Alltagsfragen. Zudem erhalten Sie als Arbeitgeber einen Leitfaden für interkulturelle Zusammenarbeit.

Können wir die Kandidaten vorher kennenlernen? +

Ja, unbedingt! Nach unserer Vorauswahl organisieren wir Videocalls oder persönliche Gespräche. Sie entscheiden, wen Sie einstellen möchten.

Ist eine langfristige Bindung der Mitarbeiter gesichert? +

Unsere Kandidaten suchen bewusst eine stabile, langfristige Karriere in Deutschland. Die durchschnittliche Bleiberate nach 2 Jahren liegt bei über 98%. Wir achten auf kulturelles Matching und realistische Erwartungen.